生育津贴怎么算

【生育津贴怎么算】现如今,很多人都有购买了五险一金,其中就包括了生育保险,缴纳生育保险之后,生孩子是可以领取生育津贴的 。不过,不同的人领取的生育津贴是不一样的,那么生育津贴怎么算的呢?

生育津贴怎么算

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生育津贴
1、生育津贴可以使用公式计算的 。生育津贴金额=职工所在用人单位月缴费平均工资/30*产假天数;
2、生育津贴高于本人产假工资标准的,用人单位不得克扣,生育津贴低于本人产假工资标准的 , 差额部分由用人单位补足 。
3、职工所在用人单位月缴费平均工资按照本人上一年月平均工资计算;低于上一年本市职工月平均工资60%的,按照上一年本市职工月平均工资的60%计算;
4、高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的,按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算;本人上一年月平均工资无法确定的 , 按照上一年本市职工月平均工资计算 。
如果你的妻子生了孩子出院,那么你可以带齐资料,到单位盖章 , 然后到社保局申请领取生育津贴 。希望对大家有用 。