1、感觉个人在公司发展的空间有限
2、薪酬待遇低
3、员工与领导层之间的互相信用程度较差
4、企业人际关系过于复杂
5、个人原因
6、公司对员工的职业生涯规划不清晰
【辞职报告怎么写 7个因素可以考虑进去】7、办公环境不佳

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