下岗费分为两种领取，一种是由员工和企业协商，第二种是由企业给出个平均工资进行工龄买断，计算方法如下：
【下岗费怎么算】按工龄买断年限计算法，每工作满一年的员工，给员工二个月的基本工资 。
下岗费分为两种领取，一种是由员工和企业协商，第二种是由企业给出个平均工资进行工龄买断，计算方法如下：
【下岗费怎么算】按工龄买断年限计算法，每工作满一年的员工，给员工二个月的基本工资 。
下岗费分为两种领取，一种是由员工和企业协商，第二种是由企业给出个平均工资进行工龄买断，计算方法如下：
【下岗费怎么算】按工龄买断年限计算法，每工作满一年的员工，给员工二个月的基本工资 。