很多人都说只要耐心等待,工作机遇总会来到你身边的 。其实在我看来,工作机遇不是单单等就能来的 , 有很大一部分是需要自己在平日工作中创造的 。下面一起来看看工作中如何创造机遇 。

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【工作中如何创造机遇】2、敢于毛遂自荐 。毛遂自荐这个典故大家肯定都听过 , 当遇到适合自己的机会的时候,我们要懂得毛遂自荐 , 向别人推销自己 , 争取博得一展拳脚的机会 。在工作中,如果领导布置下什么任务,当大家都蠢蠢欲动或不为所动的时候 , 自己要懂得审时度势,看准机会毛遂自荐 。或许,这就是你成功的第一步 。
3、面对工作难题敢于迎难而上 。一个单位的工作是千头万绪的,大家平日里都在奔波于自己份内的各项杂务,对于其他同志的工作都不甚了解 。有时候,领导下发的任务恰巧需要综合不同人员的工作内容 , 于是就有人退缩了 。其实,在我看来 , 只要有机会,只要自己有信心做好,完全可以迎难而上,靠自己的努力解决好这些难题 。当别人都退缩的时候 , 你勇敢了,领导就能记住你,机会也就向你靠近了 。
4、努力为单位争取荣誉 。作为一个单位的一份子,我们有责任也有义务为单位、为集体争取荣誉 。如果我们能够积极参加一些大型活动 , 在活动中取得不错的名次或荣誉,为单位争光添彩,那么一旦有机会,领导一定要事先考虑你的 。
5、热心帮助同事获得同事认可 。无论是怎样的机会,除了自己的努力之外 , 当然还需要身边同事的帮助和认可,否则就很难通过民主评议 。因此 , 在日常工作中要热心帮助自己身边的同事,他们遇到问题要积极帮助解决,慢慢地,你就会得到同事的认可,大家都会对你产生好感 。就算是民意推荐,大家也会把你放在首位 。
6、认真出色地完成自己的工作 。领导物色也好,同事推荐也好,最关键的还是自己的工作能力和素质 。如果自己的能力不过关 , 素质达不到,那么谁又会把来之不易的机会给你呢!因此 , 在平日工作中 , 一定要提升自己的能力,把自己手头的工作都做好,这样才能得到领导和同事的认可,才会为自己的将来创造出机会 。
其实岗位相关工作知识和工作能力是分不开的,一个是行动力,一个是思想性 , 就像一台机器要高效运转,离不开强大的硬件和给力的软件,而这里的软件就相当于工作相关知识,硬件就相当于工作执行力和行动力 。因此,加强自己的岗位工作相关知识也是十分必要的 。
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