【考核颗粒度什么意思】
文章插图
考核颗粒度意思是绩效考核指标要细化到什么程度 。绩效考核，是企业绩效管理中的一个环节，是指考核主体对照工作目标和绩效标准，采用科学的考核方式，评定员工的工作任务完成情况、员工的工作职责履行程度和员工的发展情况 ， 并且将评定结果反馈给员工的过程 。常见绩效考核方法包括BSC、KPI及360度考核等 。绩效考核是一项系统工程 。绩效考核是绩效管理过程中的一种手段 。绩效考核是对部门或个人某一阶段工作成果的评估和等级确定过程，绩效考核是绩效管理的核心环节 。
- 自在西游最多几颗星
- 新乐士内存条是什么颗粒
- 不属于形成性考核任务类型有哪些
- 3um颗粒的过滤效率
- 鹿肉罐头有白色的颗粒
- 德育主任年终考核登记表怎么填
- 教师年度考核奖金怎么入凭证
- 两颗甜糖讲的是什么故事
- 颗粒呈中性是什么颜色
- 手串268颗珠子什么意思