文章插图
1、用人单位应在拟聘用外国人来华就业入境之前，先为其申请办理《外国人就业许可证书》 。
2、获准聘用该外国人的用人单位 ， 应凭人力保障部门签发的《外国人就业许可证书》，到人民政府外事办公室办理通知签证函电 。
3、获准来中国就业的外国人，应凭人力保障部门签发的许可证书、被授权单位的通知签证函电及本国有效护照或能代替护照的证件，到中国驻外使、领馆处申请职业签证 。
4、用人单位应在获得职业签证的外国人入境后十五日内，持有关材料到人力保障部门为该外国人办理《外国人就业证》 。
【外国人工作许可证怎么办理】5、已办理就业证的外国人 ， 应在入境后三十日内，持就业证到公安部门申请办理居留许可 。

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