加班工资应该如何计算 _生活经验

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1、安排劳动者延长工作时间，工资等于加班时长乘以薪资乘以1.5 。
2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，工资等于加班时长乘以薪资乘以2.0 。
【加班工资应该如何计算】3、法定休假日安排劳动者工作，工资等于加班时长乘以薪资乘以3 。
加班工资：加班工资是发给加班职工的工资。属于特殊情况下的工资的一种。中国法律规定，在法定节日内企业职工进行加班时，在加班以后，能够安排补休的，给予同等时间补休，不发加班工资；确实不能安排补休的，发给加班工资。在公休假日内加班，原则上不发给加班工资，只给以同等时间的补休；少数人由于生产（工作）需要确实不能补休的，才发加班工资。在公休假日内加班，原则上不发给加班工资，只给以同等时间的补休；少数人由于生产（工作）需要确实不能补休的，才发加班工资。