【精进行动】有主见的人，有14种不同的思考方式不管我们的出身、职业或社会

不管我们的出身、职业或社会地位如何，我们大多数人都会经历同样的恐惧：不确定性、拒绝。然而有主见的人有所不同，他们如何做出决定来克服这些恐惧。

下面的列表探索了有主见的人思考的独特方式。一方面，它描绘了这些人的一般人格画像。另一方面，它也有助于评估一个具体的决定。

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1.有主见的人主动

从与一个我们喜欢的人开始一段简单的对话，到在工作中提出一个新的计划，我们通常更喜欢对方迈出第一步。这样做的原因是害怕被拒绝。

有主见的人接受被拒绝的可能性，并欢迎不确定性的到来。这是不为自己的利益寻求许可而付出的自然代价。

首先要了解你把自己放在了哪些想象的盒子里。在个人成长领域寻求许可就是一个例子。也许，你不需要绿灯出来，因为你甚至不必呆在家里。

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2.有主见的做实验

在我们的生活中，大多数时候，我们宁愿选择一条别人已经多次成功过的路。宁愿避免实验，害怕不确定的结果，会带来不可逆的伤害。为了自我发现而辞职可能听起来很有吸引力，但如果我们没钱了，无法再找到那份工作怎么办？所以我们从不这样做。

有主见的人知道如何建立一个实验，可能是一年的休假，也可能只是在工作中制定一个新的销售策略。他们明白，在下一个特定的时期做一些不同的事情，可能不会带来预期的结果，但肯定会创造出之前无法获得的经验。而且，如果实验出了问题，他们准备后退几步来扭转局面。【精进行动】有主见的人，有14种不同的思考方式

生活轨迹是一条扭曲的道路。你也可以通过实验来创造它们，而不是盲目地在这些曲折中跌跌撞撞，无论开始时它们有多小。

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3.有主见的人欣赏失败

通过教养和教育，我们大多数人都习惯于认为失败是不好的。因为在学校犯的错误而受到惩罚，我们会在成年后不惜一切代价隐藏这些错误。我们认为失败是对我们性格的判断。

有主见的人也会经历失败带来的痛苦。然而，他们会克服因失败而产生的负面情绪带来的不适。它的教训太宝贵了。！所以他们会花时间去回顾那些不舒服的，然后才会恢复过来，变得更强壮、更聪明。

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4.有主见的人不追求立即满足

在当今快节奏的世界，我们训练自己快速完成事情。当我们触手可及的时候，我们会追求即时的满足。

有主见的人知道追逐眼前的满足，会导致很多焦虑和失望。现在想要的东西会助长自卑感，因为总有人比你做得更快、更大、更好。

另一方面，延迟的满足感不会促进攀比。它培养有主见的人的耐心，不管他们是均匀地分散精力的马拉松运动员，还是平静地等待全速开始的短跑运动员。

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5.有主见的人考虑的是机会，而不是局限

务实的人倾向于在所有事物中发现问题。我们已经开发出一种自我保护机制，只要它使我们在前进时注意到潜在的危险，它就令人警觉。但是，发现问题往往常常阻止我们完全采取行动。

有主见的人考虑的是机会，而不是问题。所以，当他们开始做一件新的事情时，他们知道局限性即将来临，但并不能使限制成为他们关注的焦点。机遇是推动他们前进的动力，它既存在于局限之中，也存在于局限之中。

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6.有主见的人处事灵活

当我们和别人打交道时，为了确立自己的重要性，我们经常选择采取不妥协的立场，战斗到最后一刻。它体现在谈判中，体现在我们的团队合作中，体现在我们的人际关系中。我们认为它使我们强大，但没有注意到这种总是获胜的欲望是如何使我们窒息的。

有主见的人在和别人打交道时，会选择灵活而不是死板。他们知道，僵化会让他们失去很多机会。更重要的是，开放的机会，他们不认为在零和游戏，其中一个必须失败，另一个赢得。他们妥协，寻求让每个人都在长期内进步的方法。

要想变得灵活，首先要放松对永远正确、永远无所不知、永远处于控制中。通常情况下，你不灵活不是因为谈判的主题本身，而是因为你想证明你是重要的。

要认识到你是重要的，不管与人打交道的结果如何，你会看到更多灵活的机会。

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7.有主见的人坚持自己的价值观

我们的价值观是做决定的指南。但是，我们经常发现自己处于这些价值观被妥协的情况。它可以是一个合作伙伴，利用不确定的欺骗性营销；无视我们的商业利益，随时改变条款的客户；一个比他更善于准备会议的队友。害怕失去这些人的尊重或信任，我们选择容忍。

有主见的人处事灵活，但他们的价值观也很坚定。他们知道两者的区别。有主见的人愿意失去一段不支持他们价值观的关系。他们知道妥协的价值观是一种自我欺骗。无论一个机会从一开始看起来多么诱人，如果没有坚实的价值观基础，它将不可避免地崩溃。

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8.有主见的人对很多事情都说“不”

有主见的人优先考虑和集中注意力。这就需要在克服稀缺思维的同时，对很多事情说“不” 。有主见的人相信，当他们准备好了，一个更好的机会就会到来，而不是出于对新机会可能永远不会出现的恐惧。

如果你把生活看作是一种加法，那么你就很容易抓住尽可能多的经历。然而，这只会增加由于可能错过其他可能有益的经历而造成的痛苦。

相反，如果你认为生活是你所做事情的乘法，每件事都会影响到其他的事，增加更多可能会突然降低整体的结果。另一方面，移除某些东西可能会提高整体生活质量。有了这种心态，说“不”就容易多了。

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9.有主见的人对所从事的一切都感到兴奋

有主见的人对他们所做的每件事都很兴奋。它成为一种能量的来源，把日常生活变成一个实验。

兴奋是自然的，因为当你对很多事情说“不”的时候，只有兴奋的事情才会留下来。这不是为别人假装快乐。对于有主见的人来说，兴奋是他们真实自我的表现。

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10.有主见的人做事有目标

在当前的文化中，我们把忙碌当作我们重要的标志。对于一群成就非凡的人来说，没有什么比“这些天我太忙了！”难怪我们会有一种强烈的欲望去填满我们的时间表，只是为了感觉我们没有错过任何一个节拍。我们很少质疑我们所做事情的目的。

有主见的人把活动的目的置于忙碌之上。他们明白，任务之间的不断变动可能会给人一种进步的错觉。这看起来像是一种进步，但实际上是一种毫无意义的回旋，目的是为了让不舒服的想法和没有方向感的感觉消失。

有主见的人不会用忙碌来治疗自我怀疑。他们选择的每一个行动，甚至是不作为背后都有一个目标，这个目标植根于他们的价值观。

无论何时你想要忙碌，都要问问自己忙碌背后的原因。一个完整的日历并不能说明你的价值。虽然一天只做一件事是有意义的，但绝对值得你去做。

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11.有主见的人不需要证明

需要证明是最强大的动力之一。它涉及我们生活的很多方面：从我们如何选择职业到我们如何在社交媒体上展示自己。问题是它让我们很容易被操纵。用“你具备所需的条件吗？”我们将全力以赴，证明我们有能力、有资格、有意义。

有主见的人不会为了证明而去追求一个目标。他们不关心别人对他们的看法。尽管希望被人以良好的形象看待是一种自然的愿望，但对一个有主见的人来说， “证明他们是错的”是一种结果，而不是目标。

下次你需要被承认的时候，你会为了向别人展示你能做什么而费尽周折，你要认识到别人对你的看法并不是你真正的样子。忘记你需要证明谁是错的，记住你已经足够了。

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12.有主见的人允许自己与众不同

在我们的一生中，我们被强烈地激励着去适应。在学校，我们就是这样交朋友的。在公司，我们就是这样获得职位的。融入帮助我们建立联系。另一方面，我们的独特之处也会被人指指点点。所以我们学会了隐藏它们。

有主见的人乐于与众不同。他们不隐藏，不辩解，也不编造可信的故事来解释这些独特之处。他们只是体现了这些。

不需要证明，有主见的人不会把分歧视为前进的障碍；他们将其作为创建自己的路径的来源。

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13.有主见的人倾听并提问

无论我们去哪里，我们都喜欢带着一种无所不知的个性。它提升了我们的自我，帮助我们感觉比别人优越。

有主见的人不会事事精通。他们倾听是为了理解，而不是回应。在他们看来，试图了解这一切是一场他们赢不了的战斗。因此，他们不会感到自卑，而是提出好的问题，收集信息。对他们来说，问题不是软弱的表现，而是他们用来满足好奇心的工具。

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14.有主见的人对自己诚实

随着今天的生活节奏，花时间来反思我们的感受是一种令人望而却步的奢侈。因为我们太忙了，隐藏我们的情绪变成了一种优化我们表现的方式。我们宁愿压抑内心的感情，继续“一切如常” ，也不愿让那些我们不准备面对的事情暴露出来。

有主见的人不会为了让自己显得更坚强而忽视自己的感受。恰恰相反，脆弱对他们来说是巨大的力量。

有主见的人倾听他人，也倾听自己。他们花时间分析自己的情绪，培养自我接纳。自我意识是他们智力的重要组成部分。【精进行动】有主见的人，有14种不同的思考方式