#职场实战经验#酒桌上跟领导喝酒聊天,这三种同事容易被放弃,年轻人要心知肚明
在职场中工作的时候 , 其实不少员工也会考量公司的工作风气 , 如果有些同事总是在公司里得罪领导 , 甚至是做出一些背叛公司的事情 , 那么大家在公司也真的是没有必要久留 , 因为这些同事很有可能连累到你 , 让你在职场中进入错误的轨道 , 尤其是在酒桌上有些年轻人的错误无限放大 。
#职场实战经验#酒桌上跟领导喝酒聊天,这三种同事容易被放弃,年轻人要心知肚明
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第一、不兑现承诺的年轻人容易被领导放弃
在参加饭局的时候 , 有很多年轻人刚从大学毕业 , 他们进入北上广深这种大城市 , 在一线城市认为自己只要通过恭维领导便可以实现自己当初的诺言 , 最后却发现正是因为他们做出太多的承诺 , 得罪了领导 , 导致他们在职场中被抛弃 , 毕竟在公司里领导是看重员工的业绩和工作表现的 , 有很多员工薪资确实很高 , 而且福利待遇比同事要好很多 , 最后却没有实现自己的价值 , 在职场中领导当然会把这些员工清退 。
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第二、拍马屁太多的员工容易被领导放弃
在职场中 , 当然也会有很多年轻人 , 他们自认为自己学历高能力强 , 当他们有了业绩和工作以后 , 便开始在领导面前拍马屁 , 让领导给他们涨工资或者发放较多的年终奖金 , 可是这些员工却没有考虑到公司方面 , 其实也是比较为难 , 毕竟如果每个员工都表现出居功自傲的态度 , 那么公司只会非常难看 , 所以在酒桌上员工如果频繁的找领导拍马屁 , 那是很容易得罪领导的 , 也很容易成为被领导打压的对象之一 。
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第三、不懂说话规矩的员工容易被领导放弃
在酒桌上有些年轻人他们无论说话做事都能够讨得领导欢心 , 其实这种年轻人就非常聪明 , 他们在公司即便是接受到比较难做的任务 , 都能够通过求助他人或者是听取领导建议主动解决 , 只是仍然会有不少年轻人在公司工作时或者参加酒局时不懂说话规矩 , 不知道该说什么 , 不该说什么 , 最后得罪了身边的领导 , 处处给自己树立敌人 , 即便是被领导训斥时 , 身边的同事也不愿替他们说话 , 不得不说这些员工是非常可悲的 。
图:网络
结语:大家对此怎么看呢?写在评论中 , 大家一起交流 。
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