菩提院@跳出“舒适圈”后其实并没有想象中舒适近期会听到很多朋友谈起一个

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近期会听到很多朋友谈起一个现象，在职场呆久了，工作总是重复性的工作，忙来忙去都是重复同样的工作。

我想这个现象是大部分职场人在工作中会遇到的一种情况，然后有一种新的概念就是“舒适圈”出现了。菩提院@跳出“舒适圈”后其实并没有想象中舒适

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一．为什么要逃离舒适圈

舒适圈这个概念一出现，就像压倒骆驼的最后一根稻草，所有已经在职场中能独当一面的职场人仿佛已经为自己在工作当中的负能量找到了宣泄的出口。

“逃离，只要逃离了这个舒适圈，踏入新的圈子，我可以重新拥有工作的激情，生活的乐趣

”这个念头仿佛一刹那出现在这些人的脑海中。

下定决心辞职，踏入另外一个新环境，他们有会有那些新问题出现呢？

可能会发现自己引以为傲的工作经验，并不能解决新工作遇到的困难，需要时间重新适应。

可能会发现自己与新同事并不能和睦相处，需要花费一段时间去磨合。

其实，当你真的跳出“舒适圈” ，其实只是进入另外一个走向“舒适圈”的过程。

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二．工作是双向的， “舒适圈”也是双向的

工作是双向的，这句话会经常从HR的口中听到，作为公司在挑选人才的时候一方面会考虑工作能力，一方面会考虑性格等其他因素；而作为求职者挑选公司的时候一方面会考虑公司福利待遇，一方面会考虑公司理念与自己是否相符。

工作当中“舒适圈”为什么是双向的呢？人在工作当中会感觉到不舒适，从另外一个角度来说，工作也在寻找能让它感觉到舒适的职场人，而在工作中感到不舒适的人如果不能从“不舒适”转向“舒适” ，最后也只是面临被工作淘汰的结局。

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三．你还选择离开“舒适圈”吗？

有些人只能呆在自己的“舒适圈” ，像恐高的人永远都不能去挑战恐高，像深海里生活的海生物永远不会想要去到浅海域生活跳出“舒适圈” ，因为它们跳出“舒适圈”的结果是等待死亡。

如果有人建议你跳出“舒适圈” ，你应该认真的想一想是否要这么做，因为大部分跳出“舒适圈”只是一时冲动，加上负能量的累积。